La pensió de jubilació és clau per assegurar un ingrés després d'anys de feina. No obstant això, les empleades de la llar es troben amb obstacles únics que els poden fer perdre el dret a cobrar-la. La Seguretat Social estableix tres motius específics pels quals es podria negar aquesta pensió.
1. No arribar al mínim de cotització
Un dels requisits de la Seguretat Social és assolir un mínim d'anys cotitzats. Per tenir dret a la pensió contributiva, una empleada deu haver cotitzat almenys 15 anys. A més, dos d'aquests anys han d'haver estat cotitzats els darrers 15 abans de la sol·licitud.
Això pot ser un problema. Les empleades de la llar, per diverses raons, solen tenir menys temps cotitzat en comparació amb altres treballadors. No complir aquest mínim implica perdre la pensió contributiva i optar només a la no contributiva, que té un import més baix.
2. Superar el límit d'ingressos per a la pensió no contributiva
Si una treballadora no compleix els 15 anys de cotització, encara teniu l'opció d'accedir a la pensió no contributiva. Aquest ajut, gestionat per l'Imserso, està destinat als qui no han pogut cotitzar prou. Però aquesta pensió té un límit: els ingressos del sol·licitant no han de superar els 7.250 euros cada any.
Si els ingressos o els de la llar superen aquesta xifra, la Seguretat Social pot denegar la sol·licitud. A més, la Seguretat Social fa revisions periòdiques d'ingressos per confirmar que el sol·licitant encara compleix els requisits. És important no rebre ingressos extres, herències o ajuts no declarats, ja que podrien desqualificar-la per rebre la pensió.
3. No complir amb el requisit de residència a Espanya
Aquest és un altre motiu que pot impedir rebre una pensió, especialment la no contributiva. La Seguretat Social exigeix que el sol·licitant hagi residit a Espanya almenys deu anys entre els 16 anys i la data de sol·licitud. D'aquests deu anys, dos han de ser consecutius i abans de la sol·licitud.
Per a les empleades de la llar estrangera, aquest requisit pot ser difícil de complir i, si no ho fan, la Seguretat Social pot rebutjar la pensió. Això significa que la treballadora es pot quedar sense ajuda, fins i tot en la jubilació.