Toni Seligrat ja parla com a entrenador del Nàstic. El nou amo de la banqueta ha dirigit la seva primera sessió com a tècnic del primer equip tarragoní aquest matí, una ronda d’exercicis que ha acabat amb dues lesions: les de Thomas Amang i Romain Habran. El primer ha rebut un cop a les lumbars i s’ha retirat de l’entrenament adolorit mentre que el segon ha realitzat un mal gest amb la cama dreta i ha marxat del camp coix, acompanyat del doctor Carles Hernández.
[predef]tarragona-digital-84[/predef]
Minuts després de finalitzar l’entrenament s’ha produït l’acte de presentació on el valencià ha compartit les seves primeres impressions agafant el relleu d’un Xavi Bartolo i Abel Mourelo que avui s’han acomiadat de la plantilla, coincidint pocs minuts després amb l’arribada de Seligrat. El tècnic sortint i entrant han compartit una conversa on el lleidatà ha desitjat sort al nou entrenador. La presentació de Seligrat ha comptat amb la presència del president Josep Maria Andreu i del director esportiu Sergi Parés, a més de diferents membres del Consell d’Administració i el director general Lluís Fàbregas.
Josep Maria Andreu
- Ha dirigit 240 partits com a entrenador a Segona B, ha jugat quatre playoffs d’ascens i esperem que ens doni el que volem: una mica d’alegria, ho estem passant malament, hem fet una aposta econòmica per estar dalt, no ho estem aconseguint i esperem que ell sigui el nostre revulsiu
Paraules de Toni Seligrat
- A part de tècnic sóc seguidor de Segona B, a l’equip el veig com tothom: malament. Quan les coses van malament es busquen canvis, ha passat en un club extraordinari. Ningú entén que estem on estem: no és un club de Segona B però estem a Segona B. I estem en zona de descens. No és qüestió d’entendre, és una realitat.
- He vist que hi ha gent amb un nivell de professionalitat i entrega altíssim. El president, els dirigents, els treballadors, els jugadors i passant per Xavi Bartolo. Estem en descens i s’ha d’intentar canviar. Ho veig com vosaltres, no descobreixo res. S’ha de canviar ja, em veig capacitat de fer-ho. Bartolo ho ha intentat i no se n’ha sortit. Intentaré aportar el meu gra de sorra amb el meu treball i la meva capacitat
- Moltes coses que veia abans de parlar ja me les han dit. Són coses internes. No m’han dit res que no m’haguessin vist i al revés. Estic convençut que si parlo amb tu em diràs coses que també he vist jo
- Vull unequip guanyador, que vol guanyar, que es mori de ganes de guanyar
- Dic que les meves senyes són guanyar perquè el que més m’agrada és veure els meus contents. I ara ja sou vosaltres i tot el que envolta el Nàstic. I si són feliços ells, ho sóc jo. I això passa quan es guanyi, fem com ho fem. Buscar la fórmula de guanyar i si es pot fer les coses molt bé, millor
- Ningú entén que fem aquí, a Segona B. No som de Segona B. I no entenem com estem en descens. L’objectiu ara és guanyar, res més. Sortir del forat costa i més si no estaves preparat. Comencem a guanyar. L’objectiu és estar dalt de tot i pujar de categoria però ara estem on estem
- Tens un problema i vas al metge. No et troben la solució. I vas a un altre metge i troba la solució, potser sense fàrmacs. Potser connecta amb tu. Transmetré que hem de ser forts, després de la tempesta arriba la calma, aquest equip és molt bo i ha de rendir. He d’identificar el motiu i intentar canviar-lo. Espero no ser un d’aquests entrenadors que no han pogut amb el Nàstic, m’agrada viure amb això, en un club exigent com aquest
- L’únic projecte d’un entrenador que no està al futbol base és guanyar. Quin projecte tinc jo? Acabo contracte el 30 de juny. He de guanyar. Aquest és el meu projecte. Guanyar partits. Intentar guanyar, tenim dues victòries en tretze jornades
- M’he de posar al dia competint, no tinc una pretemporada per fer assajos. A alguns jugadors els he tingut però no sé com són tots, com se sobreposen a una derrota, com afronten una derrota, com reaccionen a una esbroncada o un elogi, com reaccionen a una suplència, etc. M’he trobat professionals de màxima categoria però el rendiment que estan donant no és el que haurien de tenir. El potencial de l’equip és molt més alt d’allò que està donant
- Estic aquí perquè el club té clar que s’havia d’actuar i perquè creuen que jo sóc la persona adient per aconseguir-ho. Som un equip. Tots. Vosaltres (premsa) també. El problema està identificat i el capgirarem el problema
- Em moc per sensacions, el que em transmeten les persones. Reacciono a les sensacions. Avui el meu equip em transmet sensacions a nivell col·lectiu i individual. Estan molt fotuts perquè són persones, estaven contents amb Xavi a nivell personal i estan tocats. L’estat d’ànim està decaigut
- M’agrada moure la pilota amb molta velocitat, que les transicions siguin ràpides. Quan no tinguem la pilota, mosseguem. Que pressionem, que siguem guanyadors. Tenir controlada la pilota aturada a favor i en contra
- És molt important no encaixar gol, un partit amb la porteria zero i es va guanyar 0 a 2. Es fitxen davanters extraordinaris que valen molts diners i solen fer 15 o 16 gols, és un Messi a Segona B. Costa molt marcar però si te’n fan fàcilment, és molt difícil guanyar. L’aixeta en defensa s’ha de tancar. Hem de fer més gols i tancar l’aixeta darrera
