A Espanya, l'accés a una pensió de jubilació està condicionat per certs requisits clau, com ara la cotització al llarg de la vida laboral. Però, què passa amb aquells ciutadans que mai no han treballat o no han cotitzat prou?
Per a aquestes persones, el sistema espanyol ofereix una solució mitjançant les pensions no contributives. Aquest tipus de prestació cerca garantir que tots els ciutadans, sense importar si han treballat o no, puguin comptar amb un ingrés mínim a la seva etapa de jubilació.
En aquest sentit, el sistema de pensions no contributives està pensat per donar suport a persones en situació econòmica vulnerable. Això inclou aquells que, per diverses raons, no han pogut cotitzar a la Seguretat Social o ho han fet de manera insuficient.
Requisits per accedir a una pensió no contributiva
Per accedir a una pensió no contributiva a Espanya, cal complir certs requisits. En primer lloc, el sol·licitant ha de tenir més de 65 anys. A més, és fonamental que no disposi d'ingressos suficients per manutenció.
El límit anual d'ingressos per optar a aquesta pensió és d'aproximadament 6.784 euros. En casos en què el sol·licitant visqui amb altres persones, aquest límit pot variar en funció dels ingressos del conjunt familiar o de la unitat econòmica de convivència.
L'objectiu d'aquest requisit és garantir que només aquells que realment ho necessitin es puguin beneficiar d'aquesta ajuda. D'aquesta manera, l'Estat assegura que les persones sense recursos econòmics suficients puguin tenir una jubilació digna, tot i no haver cotitzat.
La quantia de la pensió no contributiva
L'any 2023, la quantia de la pensió no contributiva és al voltant de 484 euros al mes. Això suposa un total anual de 6.784 euros aproximadament. Aquesta suma, encara que modesta, busca cobrir les necessitats bàsiques de les persones que la reben, permetent afrontar les despeses essencials de la vida diària.
Aquest import es revisa cada any, i pot variar segons el que estableixin els pressuposts generals de l'Estat. Tot i que no és una quantitat alta, per a moltes persones suposa un alleujament econòmic.
Què passa si has cotitzat, però no prou?
No totes les persones que no accedeixen a una pensió contributiva han deixat de cotitzar del tot. Hi ha casos en què una persona ha treballat i cotitzat, però no ha arribat als anys necessaris per obtenir una pensió contributiva. En aquestes situacions, l'única opció que queda és sol·licitar una pensió no contributiva.
Aquest tipus de situacions són comunes entre persones que han tingut treballs discontinus o períodes de desocupació perllongats. Encara que hagin cotitzat parcialment, si no arriben als quinze anys, no tenen dret a una pensió contributiva completa.
D'altra banda, els que aconsegueixen arribar als quinze anys de cotització poden accedir a una pensió contributiva, encara que la quantia que rebran dependrà directament dels anys cotitzats. En cas d'haver cotitzat només quinze anys, el treballador només rebrà el cinquanta per cent de la base reguladora, que és la mitjana dels seus ingressos.
Un ingrés bàsic per als que no han treballat
Les pensions no contributives tenen un paper fonamental en el sistema de seguretat social espanyol. Garanteixen que, fins i tot aquells que no han treballat mai, puguin accedir a un ingrés que els permeti viure amb dignitat a la jubilació.
Aquest tipus de pensions són essencials en la lluita contra la pobresa a la vellesa. I permeten que persones sense recursos puguin afrontar les despeses bàsiques, com ara l'alimentació, el lloguer i altres serveis essencials.
El sistema de pensions no contributives és, per tant, un suport important per a aquells que, per diverses raons, no han pogut cotitzar. Tot i que la quantia d'aquestes pensions no és elevada, proporcionen una xarxa de seguretat vital per a persones en situació de vulnerabilitat.