Montaje de un señor mirando cartas y una redonda con billetes de euro

Los trabajadores que recibirán un 'extra' en la nómina del mes de marzo

Aquellas personas asalariadas beneficiadas con la subida del SMI cobrarán los atrasos este mes de marzo

El aumento del Salario Mínimo Interprofesional beneficia a unos 2 millones y medio de trabajadores. Un aumento que se verá reflejado en las nóminas de este mes de marzo. Este incremento fue aprobado por el Consejo de Ministros el 6 de febrero de 2024.

El salario mínimo contempla un incremento del 5 % pasando de 1.080 euros que se cobraban en 2023 a los 1.134 euros brutos en 14 pagas. Lo que supone un incremento mensual de 37,8 euros y una subida de 756 euros anuales respecto al 2022. 

En caso de que las pagas sean prorrateadas, y solo se cobren 12, el salario mensual bruto debe ser de un total de 1.323 euros. Esto quiere decir que el Salario Mínimo Interprofesional bruto anual pasa a ser de 15.876 euros.

Este incremento fue propuesto el pasado mes de enero y tiene efecto retroactivo. Por lo que los trabajadores tendrán que cobrar los atrasos correspondientes, desde principio de año. En este caso los 54 euros brutos por mes, si cobran en 14 pagas. 

Evolución del SMI

La decisión del gobierno sobre este incremento pareció no convencer a muchos. De hecho, los empresarios rechazaron la propuesta inicial, con una subida del 4 %. Finalmente, la decisión contó con el apoyo de los sindicatos mayoritarios (CCOO y UGT), pero no con luz verde de la patronal.

El Gobierno incrementó el SMI desde los 735 euros fijados en 2018 hasta los 1.080 euros en 2023, representando un aumento del 47 %. Una subida exponencial que ha ido creciendo en los últimos años con el compromiso del gobierno de cumplir los objetivos de la Carta Social Europea.

Evolución del Salario Mínimo Interprofesional (2018 -2024) en 14 pagas

AÑOCUANTÍA (euros)
2018736
2019900
2020950
2021965
20221.000
20231.080
20241.134

Esta subida representa un incremento de 5.573 euros anuales más que hace seis años. Una medida que ha beneficiado a las empleadas de hogar, garantizando una subida del salario hasta alcanzar los casi 9 euros por hora. Además se trata de un incremento que afecta a todos los sectores por igual. 

España junto con Lituania encabeza el ranking de los países que más han subido el Salario Mínimo Interprofesional (SMI). 

Por otra parte las personas que tengan trabajos eventuales o de temporada con servicios inferiores a 120 días no pueden percibir menos de 53,71 euros por jornada.